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我校第三届教职工代表大会第四次全体会议如期召开

发布时间:2008-03-11 作者: 浏览次数: 来源:

    6月25日,我校第三届教职工代表大会第四次全体会议如期召开。会议应到代表76人,实到67人(请假9人),列席代表46人,特邀代表3人。
    会议由副校长、工会主席钟惠英主持,校长刘耘作关于2004年财务预算执行情况及2005年财务预算草案的报告,代表们分组讨论审议后投票通过该报告,党委书记李咏芳发表重要讲话。
    2004年我校行政预算收入7600万元,实际收入8335万元,增加收入736万元,实际收入比预算收入增长9.68%;行政预算支出7600万元,实际支出8335万元。学校投入基本建设资金8700万元,基本建设总支出为8700万元。虽然收支基本平衡,但预算执行中存在的问题也是不容忽视的,如超预算较多,这一方面是由于招生规模大大超出年初计划,造成相应的支出增加,另一方面是对预算的刚性认识不足,计划性不强,超预算项目较多,随意性较大;个别部门民主理财和财务监督意识不强,业务经费超支;少数部门对专项资金管理不严,存在挤占、挪用现象;财务管理不够规范,审批手续繁杂,制度建设有待加强。
    根据学校面临的财务状况和学校建设发展实际,2005年的财务预算总的原则是适度从紧,调整结构,强化管理,促进发展。学校行政预算收入8500万元,行政事业支出预算8200万元,自筹基建支出300万元;基建预算资金来源6940万元,预算安排基建支出6940万元。今后将采取如下措施加强财务管理:一是加强财务审批和经费使用管理;二是实行院系两级财务管理;三是积极开辟财源;四是强化、严格预算的刚性约束;五是清理现行的人事师资管理政策,对不合时宜的予以调整;六是严格控制劳务费支出;七是努力降低事业运转成本;八是加强审计监督。
    李咏芳书记在讲话中主要提出了三点意见:一、正确认识当前学校面临的形势既有有利的一面,如市委、市政府的支持力度进一步加大,学校发展的外部环境得到了进一步的改善;内部改革稳步推进;教学、科研工作取得新的进展;社会影响进一步扩大,知名度有了显著提高,与国内外高校合作交流得到进一步加强。同时,也要清醒地认识到存在的问题和困难,如思想观念还不能完全适应办好本科院校的要求;师资队伍、仪器设备、图书资料等硬件的层次、数量、结构与本科教学水平评估的要求有明显差距;教学管理的基础工作有待进一步加强,科研工作的总体水平有待进一步提高;资金压力较大。二、进一步理清今后一段时间学校工作的思路:要进一步更新观念,增强本科意识,加快城市大学的建设进程;要继续深化内部改革,进一步调动教职员工的积极性;要加强教学科研工作,提高教学质量和科研水平,为本科教学水平评估打好坚实的基础;要通过开源节流,逐步改善财务资金运转紧张的状况。三是认真落实科学发展观,努力构建和谐校园:要认真落实科学发展观,促进学校全面协调可持续发展;要充分发挥教代会和代表的重要作用;要认真开展党员先进性教育活动,加强师德师风、学风和干部作风建设,努力构建和谐校园;要坚持以人为本,努力解决教职工关心的问题。
    教职工代表大会是党委领导下的教职员工行使民主权利,参与学校管理和民主监督的基本制度和重要形式。长期以来,我校历届教代会代表不负众望,认真负责,积极参与管理、建言献策,为学校的发展建设发挥了重要作用。

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